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Quelle est la fréquence de renouvellement d’une évaluation EcoVadis ?

Découvrez la durée de validité du score, le processus annuel et les bonnes pratiques.

Ugo Le Borgne

Directeur de l'activité ESG

Fréquence de renouvellement EcoVadis : évaluation annuelle, validité du score et maintien de la médaille RSE
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L’évaluation EcoVadis doit être renouvelée chaque année.

Le score et la médaille obtenus sont valides pendant 12 mois à compter de la date d’émission.

Cette réévaluation annuelle permet d’actualiser les informations, de démontrer la progression RSE de l’entreprise et de conserver la validité de son profil auprès de ses clients.

Une évaluation annuelle pour garantir la fiabilité du score

EcoVadis évalue les entreprises sur quatre thématiques :

  • Environnement,
  • Social & Droits Humains,
  • Éthique,
  • Achats responsables.

Ces domaines évoluent rapidement, sous l’effet des réglementations, des attentes des clients et des nouvelles pratiques durables.

C’est pourquoi EcoVadis impose une périodicité annuelle afin de garantir :

  • Des données à jour, issues des 12 derniers mois,
  • Une comparabilité des scores entre entreprises et secteurs,
  • Une évaluation continue des progrès réalisés.
Bon à savoir : Le renouvellement annuel n’est pas automatique : l’entreprise doit soumettre un nouveau questionnaire et fournir des documents récents ou mis à jour pour être réévaluée.

Ce que comprend le renouvellement EcoVadis

Le processus de renouvellement correspond à une nouvelle évaluation complète, intégrant les trois dimensions du scoring :

  1. Politiques : mise à jour des engagements, chartes et objectifs RSE.
  2. Actions : actualisation des programmes, formations, plans d’action ou certifications.
  3. Résultats : communication des indicateurs de performance récents (KPI, bilans carbone, taux d’accidents, etc.).

L’entreprise doit également :

  • Vérifier la validité des documents soumis dans les évaluations précédentes (maximum 2 ans pour le reporting, 8 ans pour les politiques).
  • Mettre à jour le périmètre d’évaluation si son organisation a évolué.
  • Confirmer les données de contact et de profil sur la plateforme.

Les avantages d’un renouvellement régulier

Renouveler son évaluation chaque année permet à l’entreprise de :

  • Maintenir la validité de sa médaille (Bronze, Argent, Or ou Platine).
  • Conserver sa visibilité auprès des clients et donneurs d’ordre utilisant EcoVadis.
  • Mesurer la progression RSE grâce à la comparaison entre deux cycles d’évaluation.
  • Identifier de nouveaux axes d’amélioration via les recommandations des analystes.
Conseil pratique : Il est recommandé de lancer le processus de renouvellement 2 à 3 mois avant l’expiration de la note, afin d’éviter toute période sans score actif.

Les conséquences d’une évaluation non renouvelée

Si l’entreprise ne renouvelle pas son évaluation avant la date d’expiration :

  • La médaille devient caduque et ne peut plus être utilisée dans la communication.
  • La fiche d’évaluation est marquée “expirée” sur la plateforme EcoVadis.
  • Les clients et partenaires voient la notation comme non à jour, ce qui peut impacter la crédibilité de la démarche RSE.
Bon à savoir : Certaines entreprises choisissent de planifier leur renouvellement à date fixe chaque année, afin d’intégrer l’exercice EcoVadis dans leur cycle de reporting ESG.

Fréquence de renouvellement d’une évaluation EcoVadis — Ce qu’il faut retenir

Point clé Explication
Durée de validité du score 12 mois à compter de la date d’émission
Fréquence de renouvellement Une fois par an
Processus Nouveau questionnaire et mise à jour des documents et indicateurs
Documents à actualiser Reporting (2 ans), politiques (8 ans), certifications (selon expiration)
Avantages Maintien de la médaille, amélioration continue, crédibilité renforcée
Bonne pratique Anticiper le renouvellement 2 à 3 mois avant la fin de validité

Bon à savoir : Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam, quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat. Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur.

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